Jensen Huang o tom, proč jen zřídka propouští lidi a místo toho je "mučí k velikosti" Jensen jednou řekl zakladateli Stripe Patricku Collisonovi, že nerad propouští lidi a dělá to jen zřídka. Když byl požádán, aby to rozvedl, Jensen odpověděl: "Raději bych vás zlepšil, než abych se vás vzdal. Když někoho vyhodíte, spousta lidí řekne "nebyla to vaše chyba" nebo "udělal jsem špatnou volbu". Dříve jsem ale uklízela koupelny a teď jsem generální ředitelkou firmy. Myslím, že se to můžete naučit. V životě je spousta věcí, o kterých si myslím, že se můžete naučit a jen vám musí být dána příležitost se to naučit... Nerad se vzdávám lidí, protože si myslím, že se mohou zlepšit." Pokračuje: "Je to trochu ironické, ale lidé vědí, že bych je raději mučil k velikosti. Raději bych tě mučil k velikosti, protože ve tebe věřím. A myslím si, že trenéři, kteří opravdu věří ve svůj tým, ho mučí k velikosti. Často jsou si tak blízcí. Velikost někdy přijde jednoho dne s "Mám to!" – tím pocitem, že jste to včera nepochopili, a najednou jednoho dne něco cvakne. Dokážete si představit, že byste se toho okamžiku vzdali těsně předtím, než jste ho získali? Nechci, abys to vzdal, takže tě budu dál mučit." Zdroj videa: @stripe (2024)

Peter Thiel: Neexistuje žádná moudrost davů Thiel naznačuje, že protikladem jeho knihy Zero To One je Moudrost davů od Malcolma Gladwella. "Pokud musíte ocenit Malcolma Gladwella, způsob, jakým tento argument ve skutečnosti funguje v moudrosti davu, je, že pokud máte dav lidí a oni nezávisle na sobě udělají úsudek, můžete to zprůměrovat a dostanete se k docela dobré myšlence." Klasickým příkladem je požádat skupinu lidí, aby nezávisle uhodli, kolik kuliček je v sáčku – průměrná odpověď bude docela dobrá. "Problém je však v tom, že ve většině případů se rozhodnutí nedělají individuálně." Vysvětluje Thiel. "Lidé jsou navzájem ovlivňováni. A když máte davovou dynamiku, ve které lidé dělají závěry, protože se dívají jeden na druhého, je to místo, kde dav není pravdivý." Thiel věří, že imitace je hlubokou součástí lidské přirozenosti: "Děti se učí jazyk kopírováním svých rodičů. Je to způsob, jakým se kultura přenáší v naší společnosti. Ale je to také o tom, jak moc se věci pokazí." Thiel věří, že pokud chcete dosáhnout něčeho opravdu velkého, musíte jít proti davu. Poukazuje na to, že mnoho z nejúspěšnějších podnikatelů v Silicon Valley trpí mírnou formou Aspergerova syndromu. Zdroj videa: @OxfordSBS (2015)

Zakladatel Spotify Daniel Ek generálnímu řediteli Uberu: "Odkdy je život o štěstí?" Když Dara Khosrowshahi dostal nabídku na pozici generálního ředitele Uberu, poradil se se svým dlouholetým přítelem Danielem Ekem, zakladatelem Spotify. Dara řekla Danielovi, že už je šťastný jako generální ředitel společnosti Expedia, na což Daniel odpověděl: "Odkdy je život o štěstí? Je to o dopadu. Můžete mít vliv na Uber, což je opravdu důležitá společnost na světě, která utváří budoucnost měst." Daniel rozvádí, co myslel svou radou Daře: "Myslím, že štěstí je vlečným ukazatelem dopadu... A dopad je něco, co je pro vás hluboce osobní. Jen vy můžete definovat, co pro vás znamená dopad... Co pro mě bylo zřejmé, s někým jako je Dara, bylo, že byl spokojený. Nebyl šťastný. Znal ho už nějakou dobu, prošel si obdobím, kdy měl s Expedií spoustu vzestupů a pádů, a většinou na to přišel... Život byl dobrý. Bylo to opravdu snadné. Ale byl v něm prvek - a mohli jste to slyšet v jeho hlase - kde byl něco jako... "Proč nepůjdeš za slávou?" "Proč se nenecháš otestovat?" Protože pokud se vám to podaří, může to být obrovské a ve skutečnosti mnoho takových šancí ve svém životě nedostanete." Daniel pokračuje: "Ale s jinou osobou bych vám možná dal úplně jinou radu. Takže si nemyslím, že je to univerzální pravda. Ale myslím si, že univerzální pravdou je, že štěstí vede k dopadu a dopad je něco, co je velmi jedinečné. Může to být něco vrozeného ve vás. Mohlo by to mít dopad na ostatní lidi. Mohlo by to mít dopad tím, že budete skvělým otcem mezi svými dětmi. Nepředstírám, že vím, že existuje jedna hra, kterou bych měl hrát, nebo jedna univerzální pravda o životě. Rozhodně věřím, že pro podnikatele – pravděpodobně více jako jsem já – je to skutečně jedna z těchto klíčových věcí: zvažte dopad." Zdroj videa: @davidsenra (2025)