Nitten av nitten. Alle private selskaper på den oppsigelseslisten har søkt om eller ansatt H-1B-arbeidere. Alle sammen. Fordeling etter selskap •US Government: svært få H-1B-sponsinger (offentlige roller krever vanligvis amerikansk statsborgerskap eller benytter alternative visumprogrammer). •UPS: Ja (199 søknader totalt). •Amazon: Ja (10 969 LCA-er bare i regnskapsåret 2024). •Intel: Ja (tusenvis av godkjenninger som toppsponsor). •Nestlé: Ja (345 søknader totalt). •Verizon: Ja (fast sponsor for teknologi- og telekomroller). •Accenture: Ja (2 157 godkjenninger i 2024). •Ford: Ja (sponsorer for ingeniørfag og produksjon). •Novo Nordisk: Ja (totalt 141 søknader). •Microsoft: Ja (hovedsponsor med tusenvis årlig). •PwC: Ja (sponsorer innen rådgivning og rådgivning). •Salesforce: Ja (1 525 innleveringer i regnskapsåret 2024). •IBM: Ja (2 906 godkjenninger i 2024). •American Airlines: Ja (1 søknad). •Avgjørende: Ja (totalt 616 søknader på tvers av tilknyttede selskaper). •Mål: Ja (totalt 1 723 søknader). •General Motors: Ja (sponsorer for bilteknikk). •Anvendte materialer: Ja (totalt 2 461 søknader). •Kroger: Ja (48 LCAs i regnskapsåret 2025). •Meta: Ja (hovedsponsor for teknologiroller). Så mens titusenvis av amerikanere blir sagt opp... de samme selskapene utnytter fortsatt en pipeline for utenlandske arbeidere støttet av den amerikanske regjeringen. Hvorfor sier disse samme selskapene opp amerikanske arbeidere samtidig som de fortsetter å importere utenlandsk arbeidskraft i stor skala?...