Якщо ви займаєтеся бізнес-менеджментом у великій компанії, рідко має сенс пропонувати презентацію безпосередньо генеральному директору (або керівнику підрозділу). Натомість варто звернутися до внутрішньої людини, якій CEO довіряє і якій довіряє. Знайдіть цю людину і зробіть її своїм чемпіоном.