veel millennials/zoomers hebben carrières opgebouwd in groeibedrijven - door erin te werken en in hen te investeren - en maakten onderweg grappen over waarde-investeerders. als je alles wat je hebt geleerd over hoe je bedrijven moet waarderen kunt loslaten en de basisprincipes opnieuw kunt leren, denk ik dat je een onevenredig voordeel zou hebben in de komende jaren. Er is veel te leren van de ervaring en wijsheid van investeerders boven de 60 die het pre-zirp tijdperk hebben meegemaakt - maar die ondermaats hebben gepresteerd in de unieke periode die de afgelopen 15 jaar was.