Apple ist in Turbulenzen, die Kurzfassung - Apple erlebt die größte Führungsumstrukturierung seit dem Tod von Steve Jobs: viele Top-Manager aus den Bereichen KI, Design, Recht, Umwelt, Betrieb, COO und CFO verlassen das Unternehmen. - Gründe: eine Mischung aus geplanten Pensionierungen nach langen Amtszeiten, aggressives Abwerben durch Meta (insbesondere in den Bereichen KI und Design) und Apple intensiviert die Nachfolgeplanung, da Tim Cook wahrscheinlich plant, um 2026 in den Ruhestand zu gehen. - Die Abgänge sind Teil eines umfassenderen "Zurücksetzens": Apple stellt sein Führungsteam um, um auf den Wettbewerb im Bereich KI, Produktfehler (Vision Pro, Apple Car) zu reagieren und um einen neuen CEO vorzubereiten (wahrscheinlich Hardware-Chef John Ternus). Meine Meinung: In den letzten zwei Jahren hat Apple erhebliche Fehler gemacht, wie sie seit langem nicht mehr gesehen wurden: - Apple Vision Pro war ein riesiger Misserfolg: zu teuer, zu klobig und die Anwendungen waren zu vage. - KI wurde völlig vermasselt, und die Verantwortlichen wurden entlassen. - Es gibt keine Kreativität mehr; der aktuelle Erfolg von Apple beruht auf der iterativen Entwicklung hervorragender Hardware (MacBook, iPhone, Apple Watch, AirPods), aber es fehlt an diesem "einen weiteren Ding."