Chers PDG, Une bonne façon de commencer une nouvelle année est d'envoyer une note à votre équipe avec 1. Un remerciement pour le travail acharné et le résultat xyz de 2025 2. La stratégie pour 2026 et comment elle diffère de 2025 3. Les 3 principales choses sur lesquelles nous travaillons et celles sur lesquelles nous ne travaillons pas en 2026 4. Une conclusion inspirante Avec amour, Brian