Po wysłuchaniu podcastu pracowników Mercor, rozwiałem jedno z moich wcześniejszych dużych wątpliwości: dlaczego firma zajmująca się rekrutacją, w większości swoich przychodów, opiera się na działalności związanej z oznaczaniem danych? Właściwie to bardzo proste, oznaczanie danych to nowa, rozwijająca się profesja, a Mercor podczas rekrutacji naturalnie zauważył, że grupa ludzi zajmujących się oznaczaniem danych rośnie najszybciej, co stopniowo przekształciło rekrutację pracowników oznaczających dane w biznes platformy oznaczania danych. To również najbardziej rozsądna ścieżka rozwoju dla startupów, nie polegając na domysłach dotyczących dużego rynku, ale odczuwając, gdzie w wodzie jest najżywsza woda, aby szybko uchwycić największe zmienne.