Cuanta más energía gasta una empresa en desacreditar a otros, menos energía invertirá en servir a sus clientes. La energía en el mundo empresarial también se conserva: lo que se pierde en un lado se gana en el otro. OKX estableció hace años un principio claro: ningún empleado debe organizar o contratar en secreto a "trolls" para atacar a los competidores. En cuanto a las diferentes opiniones de los competidores o las dudas sobre ciertas prácticas, siempre elegimos expresar nuestras ideas de manera abierta, transparente y honesta.