Come pensa @dakshgup riguardo all'assunzione in @greptile: "Il reclutamento è un imbuto di vendita. I ruoli nella tua azienda sono un prodotto. Questo è il tipo di problemi che stai risolvendo, la compensazione che offri e il segnale dato dai tuoi investitori, dai tuoi clienti e dal prodotto che vendi ai clienti. Pensa al 'profilo del cliente ideale' di un dipendente. E progetta questo prodotto attorno a quello."