Даріо Амодей про AGI та кінець роботи в тому вигляді, яким ми його знаємо У цьому фрагменті Даріо Амодеї, генеральний директор Anthropic, несподівано прямолінійно показує, як AGI може змінити суспільство. Це не хайп. Це структурний аргумент про роботу, цінність і сенс. Ось суть того, що він каже: • Кейнс мав рацію щодо технологічного безробіття Джон Мейнард Кейнс передбачав, що технологічний прогрес суттєво зменшить потребу в людській праці. Думка Амодей полягає в тому, що ШІ нарешті може стати технологією, яка виправдає це передбачення. • Робота більше не повинна бути пов'язана з виживанням У пост-AGI світі робота втрачає своє центральне місце. Деякі люди все одно обирають інтенсивну роботу. Але для більшості людей економічне виживання не повинно залежати від наявності роботи. Значення змінюється на сім'ю, творчість, навчання та особистісний розвиток. • Цей перехід не можна нав'язати зверху вниз Післятрудове суспільство не може бути оголошене лише політикою. Як тільки праця перестає бути основним генератором цінності, суспільство має поступово і колективно реорганізуватися. • Зміни відбуваються з різною швидкістю – Швидко: окремі компанії впроваджують штучний інтелект – Середнє: реструктуризація цілих галузей – Найповільніший: суспільство переосмислює людську цінність поза продуктивністю Це не припущення ззовні. Це генеральний директор лабораторії ШІ, який описує, як наші нинішні економічні та психологічні рамки можуть більше не відповідати світу, що наближається. Що, на вашу думку, руйнується першим: ринок праці чи наше уявлення про людську цінність?