Ich wurde von einer lächerlichen Anzahl von medizinisch qualifizierten britischen Männern und Frauen kontaktiert, die keinen Job im NHS bekommen können. Erst heute Morgen hat mich eine junge Frau kontaktiert, die eine Ausbildung zur Hebamme macht und, wie viele andere Studenten, gesagt bekommen hat, dass sie nicht mit einem Stellenangebot rechnen soll. Das ist zu einem Zeitpunkt, an dem Krankenhäuser unzählige ausländische Staatsangehörige einstellen, die kaum Englisch sprechen können. Es ist wahr. Es ist nicht rassistisch, das zu sagen. Wir können es alle sehen. Kann mir jemand erklären, warum wir auf ausländische Arbeitskräfte angewiesen sind, die möglicherweise unqualifiziert und unfähig sind, während unsere eigenen ausgebildeten Leute in unserem Gesundheitsdienst keine Arbeit finden können? Jemand? Denn für mich sieht das einfach nur dumm aus. Wir müssen unsere Abhängigkeit von Migranten im Gesundheitsdienst drastisch reduzieren, insbesondere wenn qualifizierte Briten abgewiesen werden. BILDEN wir unsere eigenen Leute aus. Hören wir auf, ausländische Staatsangehörige in britische medizinische Schulen zuzulassen - geben wir jungen britischen Jungen und Mädchen die Chance, sich zu qualifizieren, nicht zufälligen Ausländern. Es ist ein Skandal. Warum priorisieren Krankenhäuser die Einstellung von Migranten über unsere eigenen Mediziner? Jemand? Eine Idee? Ich habe SO viele Menschen aus dem NHS kontaktiert, die Bedenken hinsichtlich der Kompetenz ausländischer Mitarbeiter haben. SO viele. Die überwiegende Mehrheit hat Angst, sich am Arbeitsplatz zu äußern, aus Angst, als Rassist bezeichnet und von woke Krankenhauschefs unfair ins Visier genommen zu werden. Warum füllen wir also unsere Krankenhäuser mit ausländischen Arbeitskräften, während qualifizierte Briten arbeitslos sind? Ich werde das im Parlament zur Sprache bringen, bis wir Antworten bekommen. Das ist ein Skandal, über den niemand spricht. Ich werde.