Il y a un gouffre sur le marché de l'emploi pour les jeunes dans le secteur technologique (et dans de nombreux autres secteurs). Dans l'ancien monde, il y avait un chemin allant de junior (beaucoup d'ambition mais peu de compétences) à senior. Les juniors apprenaient sur le tas et devenaient seniors. Mais personne ne veut de juniors maintenant. L'IA peut gérer ces emplois aussi bien, voire mieux, pour une fraction du coût. Ce qui signifie qu'il n'y a plus de chemin vers le statut de senior (et au-delà). Ainsi, les jeunes vont se retrouver coincés avec de moins en moins d'opportunités de croissance alors que l'ancien monde s'efface. (au fait, cela touchera finalement les personnes plus expérimentées, mais pour l'instant (et pour un certain temps), il y a encore un besoin massif de bons seniors qui savent comment séparer le bon du mauvais provenant de l'IA et le transformer en valeur). Les jeunes étaient déjà laissés pour compte sur le marché du logement, et ils sont coincés avec d'énormes dettes étudiantes. Je ne vois aucune société se préparer à ce qui va arriver à ces jeunes, et les implications pour le reste de la société.

Je ne critique personne, mais les solutions que les gens semblent suggérer, c'est que les jeunes trouvent une solution. Devenir entrepreneurs, trouver un moyen de contourner le chemin que les gens ont emprunté depuis que les emplois existent. Bien sûr, tout cela est bon et j'encourage les gens à être ouverts et à explorer. Mais cela ne fonctionnera pas pour la plupart des gens. La grande majorité des gens veut un emploi, ils veulent des conseils, grandir avec le temps. Ils ont besoin d'un certain niveau de sécurité, de passer du temps avec leurs amis et leur famille, etc. Être entrepreneur n'est pas un chemin pour tout le monde, pour toutes sortes de raisons.