Într-un interviu acordat lui Ryo Lu, șeful departamentului de design la Cursor, Peter Yang este de acord cu două puncte în special: 1. În companiile native AI, granițele rolurilor devin estompate. La Cursor, împărțirea muncii între designeri, manageri de produs și ingineri nu este o diviziune tradițională a muncii. Afirmația lui Ryo este: fiecare va face lucrurile în funcție de propriile puncte forte, iar cine este mai bun va prelua acea parte, apoi va folosi AI Agent pentru a lega aceste sarcini și a crea o experiență completă a produsului. 2. Cu cât modelul este mai puternic, cu atât specificația este mai importantă, nu cu atât mai puțin importantă. Predicția lui Ryo este că, pe măsură ce modelele mari de limbaj devin mai capabile, acestea vor deveni foarte bune la "îndeplinirea cerințelor strict conform specificațiilor". Asta înseamnă că cât de clare, specifice și precise sunt scrise specificațiile tale determină în mare măsură calitatea a ceea ce AI-ul creează pentru tine. 3. Eliberarea în loturi, iar fiecare cartuș va fi lustruit și ajustat conform feedback-ului Ryo vorbește despre ritmul eliberărilor interne ale lui Cursor: Primul pas este să le distribui mai întâi angajaților interni ai companiei; Al doilea pas este să trimită cea mai recentă versiune de seară utilizatorilor loiali ai Cursor; Al treilea pas este să o promovezi treptat către utilizatorii obișnuiți; În final, există utilizatorii enterprise. Fiecare grup de utilizatori reprezintă o oportunitate de a rafina problema, de a corecta detaliile și de a extinde aria la scară mică.