Cộng sự AI của bạn sẽ bắt đầu vào tuần tới. Và hầu hết các công ty chưa sẵn sàng. Tôi đã làm việc âm thầm với Synthesia. Họ đang chuẩn bị công bố một điều gì đó sẽ thay đổi cơ bản cách chúng ta làm việc. Đây là những gì đang diễn ra:

Cuộc khủng hoảng giao tiếp tại nơi làm việc: → 73% nhân viên làm việc từ xa cảm thấy bị tách biệt khỏi đội nhóm của họ (RSM) → Các công ty dành 35% thời gian trong ngày cho các cuộc họp không hiệu quả (LSE) → Thông tin quan trọng bị mất trong các chuỗi email và các chủ đề Slack → Đào tạo nhân viên mới mất vài tháng, không phải vài ngày

3 cách mà AI avatars giải quyết điều này: 1. Người Kết Nối Kỹ Thuật Số 24/7 của bạn • Giải quyết các câu hỏi thường gặp trong khi bạn tập trung vào chiến lược • Cung cấp thông điệp nhất quán trên tất cả các múi giờ • Không bao giờ mệt mỏi, không bao giờ nghỉ ốm

2. Chuyển giao kiến thức ngay lập tức • Nhân viên mới học hỏi từ những thực tiễn tốt nhất của bạn ngay lập tức • Các quy trình phức tạp trở thành hướng dẫn trực quan, từng bước một • Không còn "kiến thức bộ lạc" bị kẹt trong đầu mọi người

3. Chạm đến cá nhân có thể mở rộng • Quy trình giới thiệu cá nhân hóa cho mỗi nhân viên mới • Hỗ trợ khách hàng nghe như thành viên tốt nhất trong đội của bạn • Đào tạo thích ứng với phong cách học của từng người

Điều tôi rút ra: Cho đến hôm nay, các avatar AI chỉ là những trình tạo video tĩnh. Chúng ấn tượng nhưng có giới hạn. Từ ngày 1 tháng 10, chúng trở nên năng động. Chúng suy nghĩ, phản hồi và thích ứng theo thời gian thực. Tôi đã có quyền truy cập nội bộ vào những gì Synthesia đang xây dựng và đó là một sự chuyển mình hoàn toàn.

Chúng tôi đang chuyển từ nội dung đã được ghi âm trước sang sự hợp tác thực sự với AI. Những công ty hiểu được sự chuyển mình này sẽ thống trị ngành của họ. Bạn có thể xem Synthesia 3.0 trực tiếp tại đây: