Adoro esta figura da nova palestra da Anthropic sobre "Skills > Agents". Aqui estão as minhas notas: Quanto mais habilidades você constrói, mais útil o Claude Code se torna. E faz todo o sentido. Conhecimento procedural e aprendizado contínuo para a vitória! As habilidades são essencialmente a forma como você torna o Claude Code mais conhecedor ao longo do tempo. É por isso que argumentei que Skills é um bom nome para essa funcionalidade. O Claude Code adquire novas capacidades de especialistas do domínio (são eles que constroem as habilidades). O Claude Code pode evoluir as habilidades conforme necessário e esquecer aquelas que não precisa mais. É um esforço colaborativo, que pode facilmente ser expandido para equipes inteiras, comunidades e organizações (via plugins). As habilidades são particularmente úteis para fluxos de trabalho onde a informação e os requisitos mudam constantemente. Finanças, código, ciência e fluxos de trabalho com humanos no loop são todos ótimos casos de uso para Skills. Você pode construir novas habilidades usando a ferramenta de criação de habilidades integrada, então você está sempre construindo novas habilidades com todas as melhores práticas. Ou você pode fazer o que eu fiz, que é construir meu próprio criador de habilidades para criar habilidades personalizadas voltadas para o trabalho que faço. Apenas mais níveis de personalização que Skills também possibilita. A flexibilidade das habilidades permite que futuras capacidades sejam facilmente integradas em todos os lugares. Os concorrentes não têm nada remotamente próximo a este tipo de ecossistema. A profunda compreensão dos engenheiros da Anthropic sobre a importância de melhores ferramentas de gerenciamento de contexto e harnesses de agentes é algo a se admirar. Muito otimista em relação ao Claude Code.