إذا كنت تجري مقابلة لمنصب تنفيذي وتتحدث إلى أعضاء آخرين في الفريق ، فإليك سؤالا رائعا يجب طرحه ويخبرك بالكثير: "ما هو شعور الاختلاف مع الرئيس التنفيذي؟"

الأعلام الحمراء: الناس لا يعرفون ، لأنهم لا يختلفون أبدا يحتفظ بها الناس لأنفسهم ، قبل الميلاد لا طائل من ورائها الأعلام الخضراء: أحضر البيانات ، لأنهم سيشاركون ويريدون فعل ما هو صحيح. أنهم سيفعلون دائما ما هو مناسب للشركة ، حتى لو لم تكن فكرتهم. الخ..

إن كيفية استجابة الناس للتحدي هي دائما نافذة مثيرة للاهتمام في تجربتك في الشركة. ليس فقط بسبب الاختلاف ، ولكن لأنه سيظهر انفتاحهم على الأفكار حتى تتمكن من استعراض إبداعك وطموحك وإظهار قدرتك على النهوض والمساهمة.