California vedtok en gang et påbud som krevde at selskaper skulle gi kvinner positiv særbehandling i styrer. Dette kostet selskapene nesten 1 % av markedsverdien.

Positiv særbehandling er vanligvis ikke gratis i den virkelige verden, fordi bedrifter som diskriminerer (og dermed kan dra nytte av det) allerede blir straffet av markedet. Og det er heller ikke generelt fordelaktig, siden det praktisk talt aldri brukes til fordel for høypresterende spillere.